Der Spielraum in Wernau

Im Herzen von Wernau entstand ein Ort, an dem Beruf und Familie harmonisch miteinander verbunden werden können. Der Spielraum, inspiriert von einem ähnlichen Konzept in Leipzig, verfolgt das Ziel, den Mitarbeitenden eine flexible Betreuung ihrer Kinder zu ermöglichen. So wird das Arbeiten nicht nur einfacher, sondern auch schöner – ein echtes Highlight für alle Beteiligten.

Ein wertvolles Mitarbeiter-Marketing

David, unser Auftraggeber, hatte uns zu einem Rundgang eingeladen: „Kommt vorbei, schaut euch den Raum an, den wir uns ausgesucht haben, der ist herausfordernd.“ Wir erwarteten ein kleines, dunkles Zimmer und wurden positiv überrascht: ein großer, heller Raum mit vielen Glasflächen und hervorragenden Sichtachsen. Die Herausforderung lag nicht in der Größe, sondern in der Gestaltung – ein schöner Anreiz, kreativ zu werden.

„Der Spielraum war die beste Maßnahme im Mitarbeiter-Marketing seit vielen Jahren“, betont David Heidelberg, CEO von TourOnline AG. Und er hat recht! Hier wurde ein liebevoll gestalteter Raum geschaffen, der den Spielbedürfnissen der Kinder gerecht wird und gleichzeitig die Sicherheitsstandards für betriebliche Kinderbetreuung erfüllt. Zertifizierungen gemäß den Spielplatz-Normen gewährleisten, dass Fallhöhen, Klemmstellen und Fluchtwege stets im Blick sind.

Ein Ort der Interaktion

Während wir im Untergeschoss mit dem Ausbau der Neuen Weberei beschäftigt waren, konnten wir regelmäßig den Spielraum besuchen. Bei einer Tasse Kaffee beobachteten wir, wie der Raum lebendig wurde. Eine koreanische Mitarbeiterin bereitete oft für ihre Familie und Kollegen köstliche Speisen zu, während die Kinder in ihren Spielen vertieft waren. Glückliche Kinder und Erwachsene, die mit ihren Laptops schnell einen Raumwechsel vornehmen – der Spielraum hat sich längst als ein beliebter Treffpunkt etabliert und ist ein starkes Argument für ein familienfreundliches Unternehmen.

Bewegungsfreude und Sicherheit

Mit verschiedenen Ebenen und Klettermöglichkeiten sorgt der Spielraum für Bewegung und Abwechslung. Eine integrierte Bluetooth-Lautstärkeregelung ermöglicht es den Eltern, auch in der Nähe zu arbeiten, während ihre Kinder spielen. TÜV-zertifizierte Informationen sorgen dafür, dass die Aufsichtspflicht der Eltern stets gewahrt bleibt. Für Kinder im Alter von 0 bis 3 Jahren gibt es spezielle Bereiche, in denen das Risiko eines Sturzes minimiert ist. Höhere Spieletagen sind für ältere Kinder zu erreichen.

Dieser Spielraum steht nicht nur für flexible Arbeitsbedingungen, sondern verkörpert auch das Engagement für eine familienfreundliche Unternehmenskultur. Mit dem richtigen Raumkonzept und einem durchdachten Ansatz wird der Spagat zwischen Berufsleben und familiären Bedürfnissen zum Kinderspiel – ganz im Sinne eines modernen, familienfreundlichen Unternehmens.